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泸州市用人单位拒付劳动报酬或被立案侦查《新闻》

发布时间:2020-08-28 19:20:38 阅读: 来源:轻钢龙骨厂家

昨日,记者从市人力资源和社会保障局获悉,我市于近期出台了《泸州市拒不支付劳动报酬案件移送和查处工作实施办法》,用以促进劳动保障监察执法与刑事司法的有效衔接,打击拒不支付劳动报酬的犯罪行为,保障劳动者的合法权益。

按照《实施办法》规定,人社部门将依法对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查,通过各种检查方式监督用人单位劳动报酬支付情况,依法受理拖欠劳动报酬的举报、投诉。发现以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,存在三种情形之一,经人社部门责令支付仍不支付,涉嫌犯罪的,将被移送公安机关。

据了解,这三种情形包括拒不支付1人劳动报酬时间3个月及以上且数额在1万元及以上,或拒不支付10人以上劳动报酬总额达5万元及以上,经人社部门责令支付仍不支付的;以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬的;有能力支付而不支付劳动者劳动报酬的。

此外,行为人拒不支付劳动报酬的行为,尚未造成严重后果,在公安机关移送审查起诉前,行为人全额支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。

记者 熊腾

(记者:王燕)

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